2016教师会涨工资吗？
从2015年1月1日起，国家正式执行教师工资方案，教师平均收入达到3847元/月（包括各种补贴），比2013年底的3796元/月增加了51元/月。这是中国自2009年上调教师待遇后，首次大幅调整教师的薪酬水平！ 同时，这次加薪还包含了10%的教龄津贴和绩效工资。
另外，根据《国务院关于改革事业单位工作人员工资制度的通知》，中小学教师享有特殊工资政策，即中小学教职工的工资水平，原则上不低于当地公务员的平均收入水平，并且差距要逐步缩小。 通知中还提到，今后事业单位新进人员不再发放见习期工资，而是直接执行定级工资标准，而此前则是按见习期工资待遇标准执行。 不过，据称现在有些地区已经开始执行教师工资不低于公务员的标准了。
以北京为例，很多地区的公务员和教师平均工资水平的差距已经接近。以海淀区为例，2013年普通公务员年终奖为13万元左右，而同等条件下的公办校教师年终奖则为11万元，二者仅相差2万多，不到公务员年薪的一半；其他区县的公务员和教师年终奖更是相差无几。 而之前这种差距可是高达四五万之多。当然，这还没算公务员的各种福利，比如住房、车补等。 所以，很多人都说，老师这个职业越来越有吸引力了。 但是，也有不同声音，有人就认为教师收入已经超过公务员，这种比较根本就是错的，因为教师的收入中有很多属于非货币性收入，而这些非货币性收入是公务员没有的。所以，这些人的说法其实也不无道理。